工厂扣减员工工时是否违反劳动法律?

工厂扣减员工工时违法。依据《劳动法》,工厂无权擅自扣减工时,否则将承担法律责任。若不及时处理,可能导致员工权益受损,影响劳动关系稳定。
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工厂扣工时违法。应对方式:1.与工厂沟通,要求纠正;2.沟通无果,拨打12333投诉或前往劳动局监察大队;3.若问题仍未解决,申请劳动仲裁,维护自身权益。
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工厂扣工时,员工可投诉或申请仲裁。建议先与工厂沟通,无果后拨打12333或向劳动局投诉,必要时申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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